Απεργούμε την Κυριακή 30 Δεκέμβρη

Την Κυριακή 30 Δεκέμβρη οι ιδιωτικοί υπάλληλοι και οι εμποροϋπάλληλοι της χώρας απεργούμε μετά και την απόφαση της Ομοσπονδίας, ενάντια στην απόφαση κατάργησης της Κυριακάτικης αργίας. Καλούμε κάθε εργαζόμενο του κλάδου στο νομό μας να στηρίξει αυτή την απεργία, αλλά και τους αυτοαπασχολούμενους μικροεπαγγελματίες.

Ακολουθεί κείμενο από την κοινή συνέντευξη τύπου που έδωσε το Σωματείο μας με την Γραμματεία Καρδίτσας της Π.Α.Σ.ΕΒΕ.

Δώρα Χριστουγένων & Πάσχα

Όλοι οι μισθωτοί που αμείβονται με μισθό ή με ημερομίσθιο, δικαιούνται από τους εργοδότες τους:

1. Δώρο Χριστουγέννων ίσο με ένα μηνιαίο μισθό για τους αμειβόμενους με μισθό και με 25 ημερομίσθια για τους αμειβόμενους με ημερομίσθιο.

2. Δώρο Πάσχα ίσο με μισό μηνιαίο μισθό για τους αμειβόμενους με μισθό και με 15 ημερομίσθια για τους αμειβόμενους με ημερομίσθιο.

Η Διοίκηση του Σωματείου εύχεται χρόνια πολλά σε κάθε εργαζόμενο, άνεργο, νέο, συνταξιούχο, σε κάθε λαϊκή οικογένεια.

Τούτες τις μέρες που μας τσακίζουν από παντού, ακόμα και με τα όποια λίγα που διαθέτει ο καθένας μας ας κάνουμε ένα δώρο στον εαυτό μας και την οικογένεια μας.

Να αφήσουμε για λίγο στην άκρη τα προβλήματα, μικρά και μεγάλα και να περάσουμε τις μέρες αυτές μέσα στη ζεστασιά που κρύβει η οικογένεια του καθενός μας. Με αισιοδοξία και αγωνιστικότητα να μπούμε στο νέο χρόνο.

                                                                                   

                                                     Χρόνια πολλά σε όλους.

Η πρόταση του Π.Α.ΜΕ. για την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (Ε.Γ.Σ.Σ.Ε.) του 2013 (μέρος 3ο)

Άξονας 6ος:

ΑΔΕΙΕΣ

ΕΤΗΣΙΑ ΑΔΕΙΑ ΜΕ ΑΠΟΔΟΧΕΣ

Κάθε εργαζόμενος που απασχολείται με οποιαδήποτε σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου, δικαιούται άδεια αναψυχής 30 ημερών μετά το πρώτο έτος απασχόλησης. Η άδεια χορηγείται με αίτηση του εργαζόμενου μετά το πρώτο δίμηνο εργασίας, τμηματικά ή συνολικά. Σε περίπτωση σχέσης εργασίας κάτω του έτους η άδεια αναλογεί σε 2 ημέρες μετ’ αποδοχών ανά μήνα εργασίας. Κατά τη χορήγηση της άδειας καταβάλλεται το αντίστοιχο επίδομα αδείας.

Σε περίπτωση λύσης της σχέσης εργασίας πριν τη συμπλήρωση έτους απασχόλησης στον ίδιο εργοδότη, χορηγείται από τον εργοδότη επίδομα αδείας που ισούται με τις αποδοχές του μηνός.